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8 Recursos Humanos programs found

Diploma avanzado Programas en Estudios de Administración Recursos Humanos

Un diplomado avanzado es un curso de estudio otorgado por una universidad a estudiantes que completen un programa particular en un campo determinado. Puede resultar en una nueva dirección de carrera o vincular diversas carreras académicas.

Quizás te estés preguntando, ¿qué es un diplomado avanzado en recursos humanos? Este programa equipa a los estudiantes con un marco firme necesario para avanzar dentro del campo de los recursos humanos en evolución. La amplia gama de cursos se enfoca en las áreas de coaching, resolución de disputas, beneficios, team building y comunicación. Las opciones de concentración incluyen la gestión de recursos humanos, la gestión global del talento, la efectividad organizacional y el aprendizaje, el desarrollo y el coaching ejecutivo. Las clases incluyen comportamiento organizacional, fundamentos de la gestión de recursos humanos, métricas de recursos humanos, manejo de la diversidad e inclusión cultural, coaching para pequeñas empresas y manejo de cambios complejos.

Los beneficios de un diploma avanzado incluyen adquirir las herramientas para influir de manera efectiva en las estrategias comerciales, distinguir entre inclusión y diversidad, y desarrollar modelos para atraer y retener talento.

Los costos del programa varían entre las escuelas. Se alienta a los futuros estudiantes a que se comuniquen con las escuelas y soliciten las expectativas e información sobre las tarifas de inscripción y registro para garantizar que el programa cumpla con sus objetivos.

Los estudiantes que obtienen un diploma avanzado de recursos humanos pueden encontrar empleo en una variedad de industrias, incluyendo servicios sociales, administración de empresas, organizaciones sin fines de lucro e investigación. Los supervisores de recursos humanos dirigen, organizan y delinean las funciones administrativas de una organización. Reclutan nuevo personal, incluyendo entrevistas y contratación de candidatos potenciales. También discuten la planeación estratégica con altos ejecutivos y actúan como agentes de cambio para la gerencia y los empleados. Los puestos de trabajo incluyen reclutamiento, consultoría, capacitación y desarrollo, socio comercial, analista de operaciones, gerente de compensación y beneficios, y trabajador social.

Los módulos de aprendizaje a distancia presentan oportunidades flexibles y convenientes para que los estudiantes adultos activos tomen clases en cualquier parte del mundo. Para comenzar con un curso, busque su programa a continuación y comuníquese directamente con la oficina de admisión de la escuela de su elección rellenando el formulario de plomo.